охорона праці

Ми пояснюємо, що таке гігієна праці та які її цілі. Які конкретні функції він виконує і які його причини.

S.O. створює та сприяє тому, що робота є здоровою та безпечною.

Що таке гігієна праці?

Гігієна праці, за даними Всесвітньої організації охорони здоров’я (ВООЗ), визначається як мультидисциплінарна діяльність, яка контролює та здійснює заходи профілактика дбати про здоров’я всіх працівників. Сюди входять хвороби, будь-які нещасні випадки та всі фактори, які можуть загрожувати життя, Здоров'я хвиля безпеки людей на відповідній роботі.

Десятиліття тому почалися дискусії про важливість здоров’я працівників, які піддають своє тіло ризикованим способом, виконуючи свою роботу. Саме з цієї причини гігієна праці була створена для того, щоб максимально сприяти і підтримувати фізичне та психічне благополуччя жінок. осіб які володіють роботою.

Гігієна праці з самого початку була винайдена для того, щоб допомагати та захищати тих, у кого було більше ризики фізична, коли вони працювали, а нині до неї входять працівники будь-якої професії чи ремесла, щоб робота пристосовувалась до людини, а людина до роботи.

Цілі гігієни праці

Умови роботи повинні бути достатньо оптимальними.

Як основний об'єктивний, гігієна праці створює та сприяє тому, що робота є здоровою та безпечною. Для цього він захищає працівників від можливого ризику в робочому середовищі для їхнього здоров’я чи благополуччя.

У свою чергу, це пов'язано з аналізом навколишнє середовище і адаптувати його як до фізичних, так і до психічних умов працівників. Саме з цієї причини були встановлені три основні цілі гігієни праці.

Перш за все, необхідно підтримувати та підтримувати здоров’я працівників, а також потенціал, яким володіє кожен із них. Умови праці мають бути достатньо оптимальними, щоб сприяти їхньому здоров’ю та благополуччю.

Нарешті, наголос буде зроблено на створенні організаційних систем для сприяння здоров’ю та безпеці на робочому місці. Необхідно сприяти створенню позитивного клімату організація, вона буде прагнути досягти більшого ефективність і таким чином мати можливість оптимізувати продуктивність кожної компанії.

Функції охорони праці

Хоча кожна країна матиме власні правила щодо гігієни праці, існують певні функції, які є загальними та основними.

  • Ви повинні визначити та оцінити будь-який тип ризику, який може вплинути на робоче місце.
  • Ви повинні проаналізувати фактори, які стосуються робочого середовища, і проаналізувати, чи може будь-яка практика, яка виконується там, зашкодити здоров’ю або благополуччю працівників. робітники.
  • Надавати поради щодо здоров’я, безпеки та гігієни та ергономіки.
  • Він відповідатиме за поширення інформації необхідні та навчати працівників щодо здоров'я та гігієни.
  • Він контролюватиме те, що правилами пов'язані з якістю і гігієна місця.

Причини гігієни праці

Працівник повинен використовувати відповідний одяг та обладнання.

The проблеми з якими він має справу з гігієною праці, пов'язані з усім, що відбувається на робочому місці або як наслідок роботи, яку вони виконують.

Прикладами таких нещасних випадків можуть бути: переломи, порізи, ампутації, будь-які розлади, спричинені рух повторювані, проблеми, які можуть виникнути у вухах через певний шум, який існує на робочому місці, проблеми із зором, навіть сліпота, будь-яке захворювання, викликане труднощами з дихати, викликані впливом радіації або впливом мікробів у місцях, де має бути доступна медична допомога.

Важливо, щоб на робочому місці були створені необхідні умови для забезпечення здоров’я та безпеки всіх працівників. Попередження майбутніх захворювань або нещасних випадків має здійснюватися, щоб зменшити ризики виникнення цих проблем.

У свою чергу, усі працівники повинні самостійно дбати про своє здоров’я та благополуччя; Іншими словами, якщо їхня робота вимагає ризикованого використання тіла, вони повинні підтримувати себе в хорошому фізичному стані та здоровими. Завжди радимо робити все можливе, щоб знизити рівень стресу, який можуть спричинити службові зобов’язання.

Нарешті, кожна особа повинна переконатися, що в її робочій зоні підтримуються належні умови праці та завжди повинна використовувати відповідний одяг та обладнання.

!-- GDPR -->